2019年7月26日至27日，尊龙凯时集团2019年半年度工作会议暨创新发展专题研讨会在乡叙樟溪谷酒店召开。尊龙凯时控股总裁室领导及相关部门负责人、尊龙凯时集团经营管理人员、部分业务骨干等四十人参加会议。   

      半年度工作会议上，与会各公司、部门交流汇报上半年主要工作及经营指标完成情况，有措施、有目标地提出下半年重点工作安排。吴雪泳副总经理就公司加强知识产权工作作专题发言，指出重视知识产权工作的紧迫性和必要性，结合公司实际阐述如何强化知识产权保护工作，为公司创新发展保驾护航。张磊总经理做了贸易集团半年度工作总结报告，简要回顾公司上半年经营基本情况，总结创新项目取得的成绩并分析发展过程中存在的问题和不足；着重对下半年工作进行部署，要求深度推进创新项目运营，明确目标，落实责任，坚定信心，补齐短板，打好提质增效攻坚战，力争实现突破发展。 

       创新发展专题研讨会上，发言代表围绕公司创新和发展，结合各自工作实际，就推进贸工研一体化发展、事业部转型升级设想、亚马逊美国站运营体会、工厂管理实践感悟、创新应对中美贸易战、ERP系统优化升级、把控社交软件签约的有效性等方面分享了各自的探索与实践，提出有建设性的想法和建议。与会人员充分互动交流，深入研讨，气氛热烈，围绕公司的创新发展畅所欲言，积极建言献策。

      会议最后，尊龙凯时控股总裁黄永增讲话，肯定了尊龙凯时集团上半年迎难而上，有效推进重点项目，取得较好业绩；要求贸易集团要整合公司资源，创造整体合力，继续攻艰克难，推进创新发展；以产品为核心，建设或融入产业链生态，促进长期有质量的发展；充分利用国家一系列外贸、外资政策措施，努力拓展市场，尤其是一带一路沿线国家市场；以公司长期有质量发展为抓手，建设人才引、育、用、留的人力资源管理机制；凝心聚力，提质增效，全力以赴争创年度佳绩。